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Trainee Buying/Retail (m/w/d)
Düsseldorf
Bitte gib bei deiner Bewerbung folgende Referenznummer an:
Trainee.de
Fakten
Dauer
Unbefristet
Beginn
Nach Absprache
Vergütung
Keine Angabe
Wir sind Zahlenjongleure und Trendsetter, Zukunftsgestalter und Wertebewahrer, Konzeptentwickler und Ärmelhochkrempler, Leistungsträger und Teamplayer & so viel mehr. Werden Sie Teil unserer Unternehmensgruppe und starten Sie Ihre Karriere bei der Peek & Cloppenburg KG mit Sitz in Düsseldorf. In rund 140 Verkaufshäusern und unseren Unternehmenszentralen in Düsseldorf und Wien geben über 15.000 Mitarbeitende verschiedenster Fachrichtungen jeden Tag ihr Bestes – und das für Märkte in 15 Ländern.
WAS SIE ERWARTET
In unserem Traineeprogramm erhalten Sie intensiven Einblick in unsere Kernbereiche Buying und Retail und übernehmen früh Verantwortung. Ein unbefristeter Vertrag gibt Planungssicherheit und Workshops, Mentoring und individuelle Betreuung unterstützen Sie bei der Entscheidung: Buying oder Retail?
PHASE 1: PRAXISPHASE RETAIL
Verkaufsorganisation, Visual Merchandising, Warenkunde, Personalführung, Umsatzsteuerung
PHASE 2: PRAXISPHASE BUYING
Merchandise Controlling, Sortimentsgestaltung, Lieferantentermine, Trendscouting
PHASE 3:
DEPARTMENT MANAGER RETAIL
Mitarbeiterführung und -entwicklung, Steuerung und Kontrolle der Verkaufsproduktivität, Kontrolle des Sortiments, Visual Merchandising
ODER
MERCHANDISE CONTROLLER BUYING
Budgetverantwortung, Planung, Bewirtschaftung, Reporting, Lieferantentermine
EINSTIEG ALS JUNIOR BUYER (BUYING) ODER GENERAL SALES MANAGER (RETAIL)
WAS SIE MITBRINGEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Auslandserfahrung wünschenswert
- Praktische Erfahrungen und außeruniversitäres Engagement
- Analytisches Denken und hohe Zahlenaffinität
- Trendgespür und Stilempfinden
- Flexibilität und Offenheit
- Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
- Affinität für die Handelsbranche
- Reisebereitschaft
WAS WIR BIETEN
- Einen unbefristeten Vertrag ab dem ersten Tag
- Vielfältige Aufgabenbereiche in einem der erfolgreichsten Modeunternehmen Europas
- Dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und Eigenverantwortung
- Individuelle Betreuung und langfristige Karriereplanung
- Begleitende Seminare und persönliches Mentoring
- Frühe Verantwortung
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Kultur-, Sport- und Gesundheitsangebote
ANSPRECHPARTNER
Juliane Poth
KONTAKT
Tel: +49 (0) 211 36 62-0
MEHR INFOS karriere.peek-cloppenburg.de
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Benefits
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Traineeprogramm bei P&C – Steile Karrierechancen in der Modebranche
Poth Juliane
Associate Manager HR Buying/Brands