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Traineeprogramm (m/w/d) in der Corporate Bank 2023

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Fakten

Dauer

12 Monate

Beginn

1. Juli 2023

Vergütung

Keine Angabe

Traineeprogramm (m/w/d) in der Corporate Bank

Mögliche Orte: Hamburg, Hannover, Kiel, Berlin, Leipzig, Chemnitz, Dresden, Bielefeld, Düsseldorf, Köln, Bonn, Aachen, Frankfurt a. M., Saarbrücken, Wiesbaden, München, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Freiburg, Ulm und weitere Standorte bundesweit

Dauer: 12 Monate, Start: Juli 2023

Über die Deutsche Bank

Wir sind Deutschlands führende Bank mit starken europäischen Wurzeln und einem globalen Netzwerk. Unsere starke Kundenbasis ist Antrieb für weiteres Wachstum. Mit Blick auf die zunehmende Globalisierung der Weltwirtschaft ist die Deutsche Bank sehr gut aufgestellt. Durch unsere ausgeprägte regionale Diversifizierung verfügen wir über substanzielle Ertragsquellen in allen wichtigen Regionen der Welt. Wir erfüllen die konkreten wirtschaftlichen Bedürfnisse unserer Kund*innen im Firmen- und Privatkundengeschäft ebenso wie im Investmentbanking und Asset Management. Wir investieren in großem Umfang in digitale Technologien, stellen langfristigen Erfolg über kurzfristige Gewinne und erfüllen unseren gesellschaftlichen Auftrag mit hohem Anspruch und Integrität. Sie erwartet eine Karriere voller Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, die Zukunft unserer Branche mitzugestalten.

Über Ihr Traineeprogramm

Teil eines globalen Teams sein, die Bank der Zukunft in die Realität umsetzen und dabei persönlich wachsen und dazulernen? Das geht alles! Denn in unseren Trainee- und Einstiegsprogrammen arbeiten Sie vom ersten Tag an innovativen Produkten und Dienstleistungen für unsere Kund*innen und entwickeln so Ihre Fähigkeiten stetig weiter. In einer Umgebung, in der Sie sein können, wie Sie sind, und mit der Unterstützung Ihres bankinternen Netzwerks eine erfolgreiche Karriere aufbauen. Wir freuen uns auf Ihre frischen Perspektiven und Ideen, mit denen Sie bei uns viel erreichen können. Entdecken Sie ein inspirierendes und motivierendes Arbeitsumfeld für Ihren Karrierestart in die dynamische Welt der Finanzen.

Über die Corporate Bank

Die Corporate Bank ist ein Marktführer in den Bereichen Risk Management, Cash Management, Trade Finance & Lending, Trust & Agency Services und Securities Services. Wir wollen die Hausbank für deutsche Unternehmen sein – von der Arztpraxis oder dem Steuerberatungsbüro bis zum Weltmarktführer und multinationalen Konzern. Durch unsere Berater_innen vor Ort bieten wir allen Zielgruppen das gebündelte Wissen der Deutschen Bank. Von der Kreditvergabe über das Einlagengeschäft bis zur Liquiditäts- und Zahlungsverkehrssteuerung und zur Nutzung öffentlicher Fördermittel. Wir beraten unsere Kund_innen bei der Risikobegrenzung und bieten moderne Lösungen für den Handel mit Währungen und Wertpapieren. Für Start-ups öffnen wir Türen zum eigenen Netzwerk oder zu möglichen Kapitalgebern.

Ihre Aufgaben

Gemeinsam mit anderen Graduates Ihres Jahrgangs starten Sie in Ihr Programm und wir bereiten Sie mit Fachtrainings auf Ihre Tätigkeit vor. Während Ihres Traineeprogramms durchlaufen Sie mehrere Rotationen und lernen verschiedene Teams in Ihrer jeweiligen Einsatzregion kennen. Im Tagesgeschäft und in speziellen Projekten tragen Sie dazu bei, neue Ideen zu entwickeln, um unsere Kund*innen bei der Erreichung ihrer finanziellen Ziele zu unterstützen. Ihre spezifischen Aufgaben hängen dabei von Ihrer Rolle im Team ab. Sie lernen von den Besten, entwickeln sich fachlich und persönlich weiter und schaffen sich eine ideale Grundlage für eine spätere Spezialisierung. Die Mitarbeit in unseren Teams fordert Ihre analytischen und kommunikativen Fähigkeiten ebenso wie Ihr Gespür für Trends und Innovationen sowie eine selbstständige Arbeitsweise.

Mögliche Tätigkeitsfelder:

Coverage: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Unternehmenskunden der Deutschen Bank quer über die gesamte Palette unserer Corporate- und Investmentbankprodukte

Cash Management: Entwicklung und Beratung von innovativen Lösungen für den europäischen und weltweiten Zahlungsverkehr für alle Kundensegmente der Deutschen Bank

Trade Finance & Lending: Lösungen im Zusammenhang mit Importen, Exporten und Inlandsgeschäften, die Handelsdokumente, Finanzierungen und Risikoabsicherungen umfassen

Trust & Agency Services: Corporate Trust, Kreditdienstleistungen, Corporate Service, Treuhandkonten und Hinterlegungsscheine

Securities Services: Depot- und Fondsdienstleistungen

Risk Management Solutions: Beratung und Betreuung international agierender Corporates zu Risikomanagement-Lösungen (Foreign Exchange, Rates, Commodities) mit direktem Kapitalmarktbezug und Vertrieb von Investment- und Liquiditätsprodukten

Central: Enge Zusammenarbeit mit den Geschäfts- und Infrastrukturbereichen zur Erarbeitung strategischer Ziele und Vorgaben

Cash & Regulatory Service: Begleitung von Unternehmenskunden bei nationalen und internationalen Serviceanliegen rund um das tägliche Bankgeschäft, insbesondere im Zusammenhang mit Konto, Zahlungsverkehr und Electronic Banking-Lösungen sowie bei regulatorischen Anforderungen im Bereich Know your Customer (KYC)

Ihre Qualifikationen

Wir suchen Talente mit wachem Verstand und guten akademischen Leistungen. Ein finanzwirtschaftlicher oder mathematischer Hintergrund ist nicht unbedingt notwendig, denn unser Traineeprogramm vermittelt Ihnen alle fachlichen Fähigkeiten, die Sie benötigen, um bei uns in eine erfolgreiche Karriere zu starten. Bei uns zählen teamorientiertes Denken, Motivation und Engagement bei der Verwirklichung ambitionierter Ziele und Spaß an herausfordernden Aufgaben. Deshalb wünschen wir uns unternehmerisch denkende Talente, die in unserer vielfältigen Kultur eine Plattform finden, um sich zu verwirklichen.

Sie werden Ihr Studium vor Juli 2023 abschließen oder haben es maximal 24 Monaten vor Traineeprogrammstart erfolgreich abgeschlossen?

Sie interessieren sich für finanzwirtschaftliche Fragestellungen?

Sie haben bei einem Praktikum im wirtschaftlichen Umfeld bereits erste praktische Erfahrungen gesammelt oder eine passende Ausbildung absolviert?

Sie gehen routiniert mit digitalen Medien um und beherrschen die gängigen IT-Programme?

Ihre kommunikativen Fähigkeiten sind ausgeprägt, Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse fließend?

Sie arbeiten gerne im Team und können andere für Ihre Ideen begeistern?

Sie haben Lust, unsere Kund*innen langfristig in ihrem Wachstum und bei ihrem Wandel, zu begleiten?

Sie sind eine verantwortungsbewusste, engagierte Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und selbstständiger Arbeitsweise?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte geben Sie im Anschreiben Ihre Standortpräfenzen an.

Einsatzort

Bundesweit, z. B. in Hamburg, Hannover, Kiel, Berlin, Leipzig, Chemnitz, Dresden, Bielefeld, Düsseldorf, Köln, Bonn, Aachen, Frankfurt a. M., Saarbrücken, Wiesbaden, München, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Freiburg, Ulm und weitere Standorte

Kontakt

0800 3331115 (kostenfrei)

Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten – vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potenzial entfalten können – denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.

Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.

Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.