Trainee.de unterstützt den Internet Explorer 11 nicht mehr.Wir empfehlen Dir einen Wechsel auf einen neuen Browser wie z.B. Microsoft EdgeGoogle Chrome oder Mozilla Firefox.

Trainee Supply Chain Management / Logistik (m/w/d)

Hamburg

Zum Karriereportal ->

Bitte gib bei deiner Bewerbung folgende Referenznummer an: Trainee.de


Fakten

Dauer
Keine Angabe
Beginn
1. Februar 2022
Vergütung
Keine Angabe

Dauer

Keine Angabe

Beginn

1. Februar 2022

Vergütung

Keine Angabe

Für die EDEKA Zentrale Stiftung & Co. KG am Standort Hamburg suchen wir zum 01. Februar 2022 oder später mehrere Kandidaten als Trainee Supply Chain Management / Logistik (m/w/d).

Ihre Aufgaben

„EDEKA Aufsteiger" ist das Traineeprogramm der EDEKA-Zentrale. Als Trainee können Sie ab dem 01. Februar 2022 (oder später) in 18 Monaten die Welt des Handels hautnah erleben und wichtige Kontakte im EDEKA-Verbund knüpfen. 

Steigen Sie in unsere Handelslogistik ein und unterstützen Sie unsere Regionalgesellschaften und den Vorstand bei strategischen Fragestellungen. In enger Abstimmung zwischen zentraler Logistik und den Regionen werden signifikante Investitionen in neue Lagerstandorte geplant und die technische Modernisierung bestehender Lager vorangetrieben. Sie arbeiten in anspruchsvollen, komplexen Supply Chain- und Intralogistik-Projekten mit und lernen verschiedene Gebiete der Logistik kennen, die wir mit Ihnen gemeinsam individuell festlegen.

Mit „EDEKA Aufsteiger" übernehmen Sie vom ersten Tag an anspruchsvolle Aufgaben und werden so optimal auf zukünftige Tätigkeiten in der EDEKA-Zentrale vorbereitet. Mögliche Aufgaben können sein:

  • Analyse und Optimierung der beschaffungsseitigen Logistik mit dem Ziel einer effizienten und nachhaltigen Supply Chain
  • Erarbeitung und Entwicklung von strategischen Logistikkonzepten für das stationäre Geschäft und für den E-Commerce
  • Vorantreiben von Efficient-Consumer-Response (ECR)-Projekten
  • Unterstützung bei Lagerplanungs- und Realisierungsprojekten
  • Vorbereitung von Verhandlungen mit logistischen Dienstleistern
  • Optimierung von Logistikprozessen in unseren EDEKA-Zentrale-Lägern, z.B. Nonfood-Lager, Ultra-Frische-Lager

Zudem lernen Sie einen angrenzenden Schnittstellenbereich Ihrer Wahl kennen und erleben das praktische Arbeitsleben im Groß- und Einzelhandel direkt vor Ort.

Ihr Profil

Sie sind der nächste "EDEKA Aufsteiger", wenn Sie unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit mitbringen! Außerdem haben Sie:

  • ...Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Logistik/Supply Chain Management, des Ingenieurswesens oder eines vergleichbaren Studiengangs erfolgreich abgeschlossen
  • ...praktische Erfahrungen im Bereich Logistik/Supply Chain Management in Form von Praktika oder einer Ausbildung- idealerweise im Handelsumfeld
  • ...eine Leidenschaft für unser vielfältiges Sortiment aus Food- und Nonfood-Artikeln
  • ...sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2)

Unser Angebot

  • 48.000 € Bruttojahresgehalt auf Basis einer 38,5 Stundenwoche
  • Attraktive Sozialleistungen, z.B. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorg etc.
  • Seminare zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Netzwerkveranstaltungen und bereichsübergreifende Projekte
  • Hauseigenes Fitnessstudio und umfangreiches Kursangebot
  • Bezuschusstes Mittagessen in der firmeneigenen Kantine
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Zuschüsse zum Jobticket

Benefits

Barrierefreiheit
Mitarbeiterticket
Betriebssport
Übernahmegarantie
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterlaptop
Mitarbeiterhandy
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiterevents
Kantine
Parkplatz
Gute Anbindung
Gesundheitliche Maßnahmen
Kennenlernen verschiedener Bereiche
Weiterbildungsmassnahmen
Verantwortung
Networking
Projektarbeit
Betriebliche Altersvorsorge
Kostenlose Getränke
Eigener Arbeitsplatz
Anschlusstätigkeit möglich
Praktikantenaustausch
Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
Einführungsveranstaltung
Benefits
Barrierefreiheit
Mitarbeiterticket
Betriebssport
Übernahmegarantie
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterlaptop
Mitarbeiterhandy
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiterevents
Kantine
Parkplatz
Gute Anbindung
Gesundheitliche Maßnahmen
Kennenlernen verschiedener Bereiche
Weiterbildungsmassnahmen
Verantwortung
Networking
Projektarbeit
Betriebliche Altersvorsorge
Kostenlose Getränke
Eigener Arbeitsplatz
Anschlusstätigkeit möglich
Praktikantenaustausch
Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
Einführungsveranstaltung

Videos

3:28

Dany Pieck - Trainee im Einkauf der EDEKA-Zentrale

Kontaktperson
Christina Brütt

Christina Brütt

Referentin Personalmarketing