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Traineeprogramm Marktleitung

Traineeprogramm Marktleitung

  • Mentoring

  • Kennenlernen verschiedener Bereiche

  • Weiterbildungsmaßnahmen

Das sollten Sie mitbringen:

Voraussetzung ist der Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs z.B. BWL, VWL oder ein ähnlicher Studiengang. Darüber hinaus bringen Sie bereits erste Berufserfahrung im Einzelhandel mit (z.B. durch einschlägige Praktika oder durch eine kaufmännische Ausbildung). Zudem sind Sie eine motivierte Persönlichkeit mit unternehmerischem Gespür und hohem Verantwortungsbewusstsein. Der Handel liegt Ihnen im Blut und die Arbeit auf der Verkaufsfläche bereitet Ihnen Freude.

Inhalte & Ablauf des Traineeprogramms:

Als Trainee lernen Sie alle Abteilungen im OBI Markt kennen: z.B. den Verkauf im Baumarkt und im Gartencenter, die Logistik und das Service Center. Sie lernen unsere Sortimente und Prozesse kennen und werden zu einem echten Profi auf der Fläche. Dabei bekommen Sie Unterstützung von einem Mentor, der Ihnen als Ansprechpartner zur Seite steht und seine Erfahrungen mit Ihnen teilt. Ergänzend dazu erhalten Sie diverse Schulungen (z.B. Führungsprogramm, Fachschulungen), in denen Sie Ihr Wissen vertiefen können.

Anschließend haben Sie die Möglichkeit bei einem Einsatz in Wermelskirchen die Vertriebsprozesse in der Zentrale kennenzulernen. So bekommen Sie einen Blick hinter die Kulissen und lernen Abläufe, Systeme und Prozesse aus einem anderen Blickwinkel kennen.

Zurück im Markt übernehmen Sie Schritt für Schritt mehr Verantwortung, z.B. optimieren Sie Prozesse im Markt und übernehmen erste Führungsverantwortung. So werden Sie bestens auf Ihre Zielposition der stellvertretenden Marktleitung vorbereitet und wer OBI kennt, weiß, dass hier noch lange nicht Schluss ist: Wir bieten Ihnen regelmäßige Weiterbildungen und es gibt vielfältige Möglichkeiten, sich bei OBI selbst zu verwirklichen.

Dauer des Programms:

18-24 Monate

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Benefits

  • Mentoring
  • Kennenlernen verschiedener Bereiche
  • Weiterbildungsmaßnahmen
  • Verantwortung
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Barrierefreiheit
  • Betriebssport
  • Übernahmegarantie
  • Networking
  • Flexible Arbeitzeiten
  • Mitarbeiterlaptop
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Mitarbeiterevents
  • Mitarbeiterrabatte
  • Projektarbeit
  • Individuelle Gestaltung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kantine
  • Parkplatz
  • Gesundheitliche Maßnahmen

Freie Stellen für das Trainee-Programm Traineeprogramm Marktleitung