GOLDBECK GmbH

**Unsere vielfältigen Aufgaben für Dich**

- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben im Corporate Finance, insb. im Controlling, Accounting & Treasury
- Individuelle Schwerpunktbildung und Gestaltung des Traineeprogramms
- Möglichkeit, bereichsübergreifend Abteilungen kennenzulernen
- Kennenlernen und Unterstützen der kaufmännischen Kernprozesse
- Enge Zusammenarbeit und Austausch mit Führungskräften
- Auslandsaufenthalt in einer europäischen Tochtergesellschaft möglich
- Freiraum, eigene Ideen zur Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen einzubringen und umzusetzen
- Gestaltung von interdisziplinären Projekten innerhalb des GOLDBECK-Traineenetzwerks

Im Rahmen Deines 24-monatigen Traineeprogramms absolvierst Du von Beginn an abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgaben und hast stets die Möglichkeit Dich aktiv einzubringen. Du bekommst einen Überblick über das Zusammenspiel einzelner Abteilungen und entwickelst ein ganzheitliches Verständnis für unsere internen Abläufe und Strukturen. So legst Du den Grundstein für Deine Karriere bei GOLDBECK.

Der Start des Traineeprogrammes wird individuell mit Dir vereinbart.

**Dein individuelles Profil**

- Überdurchschnittliches Studium im Bereich Wirtschaft oder angrenzenden Fachrichtungen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Finance (z.B. Controlling, Accounting, Tax oder Treasury)
- Erste Praxiserfahrungen im Controlling, Accounting, Tax oder Treasury wünschenswert (bspw. Praktika, Ausbildung)
- Hands-On-Mentalität und Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten in einem internationalen Team
- Ausgeprägtes analytisches Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Präsentationsstärke
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Interesse an Einsätzen in unseren dezentralen Einheiten im In- und Ausland

**Klingt interessant?**
Dann bewirb Dich jetzt online und richte Deine Bewerbung bitte an Herrn Artur Friesen.

Banken & Finanzen

Trainees (m/w/d) Corporate Finance - Controlling, Accounting & Treasury

Übernimm Verantwortung ab Tag 1 und werde Teil der Erfolgsstrategie unseres Unternehmens.

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Unser Traineeprogramm wird deutschlandweit angeboten. Im Laufe des Programms lernst Du mehrere Standorte einer Region kennen – Option Ausland inklusive. Bitte gib bei Deiner Bewerbung Deinen bevorzugten Zielstandort an ([Standortübersicht](https://www.goldbeck.de/standorte)).

**Aufgaben**

Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen und möchtest nun richtig durchstarten? In unserem Traineeprogramm übernimmst du von Anfang an Verantwortung und wirst Teil eines dynamischen Umfelds, das dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Du lernst die vielseitigen Facetten des kaufmännischen Niederlassungs- und Projektmanagements kennen, arbeitest eng mit Experten verschiedener Fachbereiche zusammen und wirst gezielt auf deine zukünftige Rolle als Führungskraft in 18 Monaten vorbereitet. Zeige, was in dir steckt, und präge mit uns die Zukunft des Hochbaus!

**Deine Missionen:**

- **Wirtschaftlicher Erfolg liegt in deinen Händen**: Du unterstützt das Niederlassungs- und Projektcontrolling und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Bauprojekte nicht nur technisch, sondern auch wirtschaftlich Spitzenklasse sind.
- **Übernimm die Kontrolle:** Du analysierst kaufmännische Risiken und Chancen und entwickelst Strategien, die unsere Projekte auf Erfolgskurs bringen. Von Anfang an hast du Einfluss auf wesentliche Entscheidungen.
- **Strategischer Einkauf:** Du verantwortest den gesamten Einkaufsprozess für Nachunternehmerleistungen und stellst sicher, dass wir die besten Partner für unsere Projekte gewinnen. Dabei führst du eigenständig Verhandlungen, um optimale Konditionen zu erzielen und sowohl die Qualität als auch die Wirtschaftlichkeit unserer Bauprojekte zu gewährleisten.
- **Deine Expertise zählt:** In vertraglichen und kaufmännischen Fragen bist du die treibende Kraft und unterstützt unsere Teams die richtigen Entscheidungen zu treffen - fundiert und faktenbasiert.
- **Vom Plan zum Erfolg:** Begleite unsere Projekte von der Kalkulation bis zur Realisierung. Du siehst deine Arbeit nicht nur auf Papier – du erlebst hautnah, wie deine Entscheidungen auch auf unseren Baustellen Wirklichkeit werden. Dabei hast du die Möglichkeit, direkt vor Ort zu sein und den Fortschritt live mitzuerleben.

**Profil**

Das bringst du mit:

- **Wissen trifft Praxis**: Du hast dein Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurswesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Bereich erfolgreich abgeschlossen und erste praktische Erfahrungen, z.B. durch Praktika, gesammelt.
- **Führungspersönlichkeit von morgen**: Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative aus und verstehst es, mit deinem Engagement andere zu motivieren. Deine Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit helfen dir, Teams und Partner für gemeinsame Ziele zu gewinnen.
- **Strategisches Denken**: Du hast nicht nur ein Auge fürs Detail, sondern siehst immer das große Ganze. Dein wirtschaftliches Verständnis und deine analytischen Fähigkeiten helfen dir, komplexe Unternehmensstrukturen und Bauprojekte in Rekordzeit zu durchdringen.
- **Neugierig und abenteuerlustig**: Temporäre Stationen an verschiedenen Standorten siehst du als spannende Möglichkeit, deinen Horizont zu erweitern und von den besten Erfahrungen an jedem Standort zu profitieren.
- **Teamplayer mit Ambitionen**: Du bist ein Teamplayer, der die Vielfalt verschiedener Perspektiven schätzt und gleichzeitig Eigeninitiative zeigt, um selbstständig Entscheidungen zu treffen und umzusetzen.

Unser Traineeprogramm wird deutschlandweit angeboten. Im Laufe des Programms lernst Du mehrere Standorte einer Region kennen – Option Ausland inklusive. Bitte gib bei Deiner Bewerbung Deinen bevorzugten Zielstandort an ([Standortübersicht](https://www.goldbeck.de/standorte)).

Lass uns gemeinsam wachsen: Wir bieten dir eine langfristige Zusammenarbeit mit kontinuierlicher Weiterbildung und individuellen Karrierepfaden. Du willst mehr zu unseren Benefits wissen? Weitere Informationen findest du unter: [https://www.goldbeck.de/karriere/kultur-benefits](https://www.goldbeck.de/karriere/kultur-benefits)

Klingt interessant?

Dann bewirb dich jetzt online und richte deine Bewerbung bitte an Frau Ines Rüter.

GOLDBECK GmbH

Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld

Tel. +49 5219488 3147

Management

Wirtschaft

Kaufmännischer Trainee (m/w/d) im Bauwesen - Führungskraft von morgen

**Unsere vielfältigen Aufgaben für Sie**

- Aktive Mitarbeit im Einkauf unserer Niederlassungen sowie im Zentraleinkauf
- Operativer Einkauf von projektspezifischen Bauleistungen
- Entwicklung projektübergreifender Rahmenverträge für relevante Warengruppen
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Einkaufs- und Lieferantenstrategie
- Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung von Einkaufsprozessen
- Analyse von Kennzahlen sowie Einkaufscontrolling
- Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und kaufmännischen Führungskräften
- Individuelle Förderung während des Traineeprogramms entsprechend Ihrer Qualifikation

Im Rahmen Ihres 18-monatigen Traineeprogramms absolvieren Sie von Beginn an abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgaben und haben stets die Möglichkeit sich aktiv einzubringen. Sie bekommen einen Überblick über das Zusammenspiel einzelner Abteilungen und entwickeln ein ganzheitliches Verständnis für unsere internen Abläufe und Strukturen. So legen Sie den Grundstein für Ihre Karriere bei GOLDBECK.

Der Start des Traineeprogrammes wird individuell mit Ihnen vereinbart.

**Ihr individuelles Profil**

- Überdurchschnittliches Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. des Wirtschafts- oder Bauingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung von Vorteil
- Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Geographische Flexibilität während des Traineeprogramms
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie souveränes Auftreten und Organisationstalent

**Klingt interessant?**

Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Franke.

Einkauf

Trainee (m/w/d) Einkauf

**Aufgaben**

- Kennenlernen und Unterstützen der operativen Kernprozesse im Group Process Management und Group Procurement
- Enge Zusammenarbeit mit dem Verkauf, der TGA-Planung und dem technischen Einkauf für TGA in den Niederlassungen
- Umsetzung und Weiterentwicklung der digitalen Tools in den Kalkulations- und Ausschreibungsprozessen
- Erstellung von Berechnungslogiken und deren Implementierung in Kalkulations- und Ausschreibungstools
- Steuerung und Moderation von TGA-Expertenrunden zur Kalkulation und Preisfindung
- Während des 18-monatigen-Traineeprogramms wirst Du bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung von erfahrenen Mentor:innen begleitet

**Profil**

- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder alternativ erfolgreiche Ausbildung zum Techniker oder Meister
- Hohes Interesse an Prozessen im Schlüsselfertigbau sowie Begeisterung für innovative Technologien und Digitalisierung im Bauwesen
- Hohe Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Sicheres Auftreten und hohes Durchsetzungsvermögen sowie sehr gutes Organisationstalent
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (min. Level B2) in Wort und Schrift

**Über GOLDBECK**

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Die Abteilung Prozessmanagement der GOLDBECK Technologies GmbH verantwortet die LEAN@GOLDBECK-Strategie und hat die Aufgabe, unternehmensweit Prozesse und Werkzeuge zu definieren, zu optimieren und in die Umsetzung zu bringen. Weitere Tätigkeitsschwerpunkte sind Strategien und Methoden für das Wissensmanagement rund das Changemanagement. Gesucht werden erfahrene Kolleg:innen, die mithelfen, Prozess-Exzellenz bei GOLDBECK zu erzeugen und sich dabei methodisch und persönlich mit einbringen.

Im Rahmen Deines 18-monatigen Traineeprogramms absolvierst Du von Beginn an abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgaben und hast stets die Möglichkeit Dich aktiv einzubringen. Durch Stationen in unseren zentralen Bereichen Group Process Management und Group Procurement bekommst Du einen Überblick über das Zusammenspiel einzelner Abteilungen und entwickelst ein ganzheitliches Verständnis für unsere Abläufe und Strukturen. So legst Du den Grundstein für Deine Karriere bei GOLDBECK.

Der Start des Traineeprogrammes wird individuell mit Dir vereinbart.

Trainee (m/w/d) Group Process Management mit Schwerpunkt Kalkulation & Ausschreibung der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)

**Aufgaben**

- Kennenlernen und Unterstützen der operativen Kernprozesse im Group Procurement und im Group Process Management
- Unterstützung beim Abschluss von Rahmenverträgen für serielle Bauteile sowie Aufbau von Lieferantenpartnerschaften
- Enge Zusammenarbeit mit dem Verkauf, der TGA-Planung und dem technischen Einkauf für TGA in den Niederlassungen
- Umsetzung und Weiterentwicklung der digitalen Tools in den Kalkulations- und Ausschreibungsprozessen
- Steuerung und Moderation von TGA-Expertenrunden zur Kalkulation und Preisfindung
- Während des 18-monatigen-Traineeprogramms wirst Du bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung von erfahrenen Mentor:innen begleitet

**Profil**

- Studium des Wirtschafts- oder Bauingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
- Hohes Interesse an Prozessen im Schlüsselfertigbau sowie Begeisterung für innovative Technologien und Digitalisierung im Bauwesen
- Hohe Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Sicheres Auftreten und hohes Durchsetzungsvermögen sowie sehr gutes Organisationstalent
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (min. Level B2) in Wort und Schrift

**Über GOLDBECK**

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Im Rahmen Deines 18-monatigen Traineeprogramms absolvierst Du von Beginn an abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgaben und hast stets die Möglichkeit Dich aktiv einzubringen. Durch Stationen in unseren zentralen Bereichen Group Procurement und Group Process Management bekommst Du einen Überblick über das Zusammenspiel einzelner Abteilungen und entwickelst ein ganzheitliches Verständnis für unsere Abläufe und Strukturen. So legst Du den Grundstein für Deine Karriere bei GOLDBECK.

Der Start des Traineeprogrammes wird individuell mit Dir vereinbart.

Trainee (m/w/d) Group Procurement mit Schwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung (TGA)

**Unsere vielfältigen Aufgaben für Sie**

- Sie gewinnen einen Gesamtüberblick über die Abteilungen entlang der gesamten Bauprozesskette:
- Bau- und Projektleitung
- Betriebswirtschaft und Technischer Einkauf
- Kalkulation und Verkauf
- Planung und Gebäudemanagement
- Sie sind Teil unserer interdisziplinären Teams und arbeiten aktiv in den jeweiligen Einheiten mit
- Sie übernehmen vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben nach individueller Einarbeitung in den oben genannten Bereichen

Im Rahmen unseres **18-monatigen Traineeprogramms** erhalten Sie von Beginn an abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeiten und legen so den Grundstein für Ihre Karriere bei GOLDBECK. In einer motivierenden Arbeitsatmosphäre absolvieren Sie ein **intensives Einarbeitungsprogramm** mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihr Einsatz erfolgt in verschiedenen Abteilungen und Niederlassungen (Hirschberg an der Bergstraße, Frankfurt, Koblenz, Karlsruhe und Würzburg) der **GOLDBECK Südwest GmbH**.

Nach erfolgreichem Abschluss des Programmes haben Sie die Möglichkeit in einer Einheit der GOLDBECK Südwest GmbH tätig zu werden.

**Ihr individuelles Profil**

- Sie haben Ihr Masterstudium des Bauingenieurwesens, des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau), der Architektur oder der Technischen Gebäudeausrüstung (Versorgungstechnik oder Elektrotechnik) überdurchschnittlich abgeschlossen
- Idealerweise haben Sie bereits Praktika im Bauwesen absolviert oder verfügen über eine handwerkliche Ausbildung
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
- Ihr sicheres Auftreten, Ihre Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Ihr Organisationstalent zeichnen Sie aus

**Klingt interessant?**

Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Mecky.

Handwerk & Technik

Projekt- und Produktmanagement

Trainee (m/w/d) Hochbau

Would you like to start your career perfectly with us and participate in shaping GOLDBECK?

Then our **24-month international trainee program** is exactly the right choice for you! As a trainee, you will take on responsibility right from the start and demonstrate your skills in innovative projects and several areas of responsibility. Gain exciting insights into various company divisions at national as well as international level and establish **your own international network**. In this way, you will create the best conditions for above-average career development in our leading, dynamically growing company. Take off and build tomorrow with us!

**Your assignments**

- During your individually designed programme, you will learn about the entire company at various stations
- You will actively work on exciting projects in at least three countries, gaining insights into innovative technologies, business models and the function of entire corporate divisions
- In the day-to-day business, you will profitably employ your expanded knowledge and at the same time develop new talents - with us you will experience "training on the job at its best"
- You benefit from mentoring by experienced managers and peer coaching to support your career goals and promote your personal development
- You will acquire skills in areas such as intercultural communication and leading international teams at first-class training courses
- Start date: individual arrangement

**Your profile**

- Clearly above-average Master's degree in any discipline - a background in construction, engineering or economics is of advantage, but not compulsory
- Relevant experience, methodical or technical knowledge, acquired through first-class internships
- International orientation, e.g. through stays abroad during studies, internships or career entry
- Fluent in English and good German skills a clear advantage, other relevant foreign languages desirable
- Joy in working in the international, innovative and dynamic environment of a family-owned company with "start-up flair"
- Open mindset, willingness to perform, flexibility as well as international mobility - for the duration of the program and your following career steps at GOLDBECK

Beratung, Consulting & Controlling

Trainee (m/w/d) - International Top Graduate Program

**Aufgaben**

_Als Trainee kannst du einen der drei Schwerpunkten wählen:_

**Kaufmännisch:**

- Unterstütze bei der Implementierung von digitalen Steuerungsinstrumenten und der Weiterentwicklung unserer kaufmännischen Strukturen
- Du bist mit dabei, wenn wir Leistung, Kosten und Ergebnis planen.
- Erstelle Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Kalkulationen als Entscheidungshilfe für unser Management
- Betreibe aktive Beschaffungsmarktforschung und unterstütze somit beim Management unserer Top-Lieferanten sowie bei der Verbesserung unserer Einkaufsprozesse

**Technisch:**

- Du bist Teil der Entwicklung von hochautomatisierten und effizienten Produktionssystemen
- Lerne die produktionsgerechte und digital unterstützte Konstruktion von Bau- und Betonelemente kennen
- Arbeite an innovativen Projekten zur strategischen Weiterentwicklung unserer Fertigungsbetriebe in ganz Europa mit

**Werk:**

- Als Teil unseres Teams unterstützt Du bei der Planung und Realisierung von technischen Projekten in unseren Werken im In- und Ausland
- Du identifiziert Optimierungspotenziale in der Fertigung und Produktion mittels Robotik und Automatisierung
- Mitarbeit an der ganzheitlichen Digitalisierung unserer Produktionssysteme und deren optimalen Steuerung 

**Profil**

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Ingenieurwissenschaften, Produktion, Logistik oder Technik
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung ist vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich
- Freue dich auf eigenverantwortliche Arbeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem interdisziplinären Team
- Ein selbstbewusstes Auftreten, Kommunikationsstärke und Organisationstalent zeichnen Dich aus
- Du freust Dich auf interkulturellen Erfahrungen an unseren Fertigungsstandorten im In- und Ausland
- Deine fließende Deutsch- und guten Englischkenntnisse bringst Du aktiv bei uns ein

Welche Bereiche interessieren dich?