Gruner + Jahr GmbH & Co KG


F.A.Q.

  • Welche Traineeships bieten Sie an?

    Trainee Generalist, Trainee Vermarktung und Marketing

  • Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Traineestelle bei Ihnen aus?

    Onlinebewerbung - Skype Interview - Assessment Center - Vertrag

  • Bis wann muss man sich für eine Traineestelle bewerben?

    Unterschiedlich

  • Wie viele Traineestellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?

    6-7

  • Wie werden Traineestellen bei Ihnen vergütet?

    Ca. 40.000 EUR/ Jahr

  • Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um ein Traineeship bei Ihnen zu machen?

    Abitur

  • Wie sieht die Betreuung während eines Traineeships in Ihrem Betrieb aus?

    Mithilfe eines Mentors und eines Trainee Buddy über den gesamten Zeitraum

  • Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während des Traineeships?

    Ja nach jeder Station mit dem jeweiligen Betreuer und regelmäßig mit dem Mentor und der Personalentwicklung

  • Unterstützen Sie Ihre Trainees mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?

    Die Trainees profitieren vom umfangreichen Angebot von Gruner + Jahr und Bertelsmann. Das beinhaltet ein umfangreiches Sportprogramm, Mitarbeiterrabatte, Vergünstigungen der HVV Monatskarten uvm.

  • Gibt es die Möglichkeit, einen Teil des Traineeships im Ausland zu absolvieren?

    Je nach Projekteinsatz kann es Teil sein, es ist aber nicht fester Bestandteil des Traineeprogramms.

  • Wie groß sind die Chancen nach fertigem Traineeship bei Ihnen übernommen zu werden?

    99%

  • Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Trainees in Ihrem Unternehmen? Wie sieht ein typischer Karriereweg aus?

    Wir stimmen alle Weiterbildungen eng im Dialog ab und ganz individuell. Das Schöne am Traineeprogramm bei Gruner und Jahr ist es, dass wir keine typischen Karrierewege haben- Digitalredaktionsleitung, Publishing Manager, Online Marketing Manager etc. Das Ziel ist es aber, alle Trainees mittelfristig in verantwortungsvolle Führungspositionen zu bringen.

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